Ежегодный отпуск может начаться с выходного дня
- 12.12.2016
Роструд спрашивают, можно ли предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск, начало которого совпадает с выходным днем?
![](/images/otpusk5.jpg)
Ведомство отвечает, что согласно ст. 14 ТК РФ течение сроков, с которыми Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало их возникновения.
При этом в срок, исчисляемый в календарных днях, включаются и нерабочие дни. Поэтому предоставление работнику ежегодного оплачиваемого отпуска возможно с любого календарного дня, в том числе с выходного, и это не повлечет нарушение прав работника на отдых.
У Вас есть КонсультантПлюс? Переходите по ссылке: Вопрос: Возможно ли предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска с выходного дня? (Консультация эксперта, Роструд, 2016)