Аналитические обзоры
- 06.07.2025
Бухгалтеру от 4 июля 2025 года
04.07.2025
Работнику после увольнения не выплатили премию по итогам проекта - суды нарушений не увидели
Сотрудник ушел по соглашению сторон. После через суд потребовал премировать его за реализацию проекта наравне с остальными коллегами. Он счел, что положение о премировании носит дискриминационный характер, поскольку позволяет не начислять стимулирующие выплаты тем, кто уволен на момент издания приказа (кроме, например, специалистов, которые перешли на работу в аффилированные общества).
Три инстанции встали на сторону организации. Приказ о выплате премии издали уже после увольнения, поэтому работник не может на нее претендовать по правилам компании. С ними специалист ознакомлен. Кроме того, он добровольно подписал соглашение об увольнении и согласился с его условиями. В нем не упоминалось премирование после расторжения договора.
Отметим, Роструд также указывал, что работника можно не включать в приказ о премиях, если на момент его издания специалист уволился. Однако в практике встречается иная позиция.
Документ:
Определение 6-го КСОЮ от 29.05.2025 N 88-9540/2025
Рекомендуем:
Как оформить выплату премии после увольнения
Как оформить выплату премии после увольнения из учреждения
04.07.2025
Меры социальной поддержки многодетных матерей-героинь планируют расширить ‒ проект внесен в Госдуму
Правительство хочет распространить все соцгарантии, льготы и выплаты, которые есть у Героев Труда России, на женщин со званием "Мать-героиня".
Среди предлагаемых мер такие:
- внеочередное оказание медпомощи, преимущественное обеспечение бесплатными путевками в санаторий раз в год, протезирование зубов (ст. 4 проекта);
- освобождение от оплаты жилья и коммунальных услуг (ст. 5 проекта);
- бесплатное предоставление участка (ст. 5 проекта);
- бесплатный проезд раз в год (туда и обратно) в 2-местном купе ряда поездов, водным транспортом в каютах первого класса (на местах первой категории) экспрессных и пассажирских линий, самолетом и др. (ст. 6 проекта).
Хотят предоставить возможность бесплатного профобучения или переобучения (ст. 8 проекта).
Субъекты смогут установить дополнительные меры поддержки (ч. 2 ст. 1 проекта).
Многодетная мать сможет отказаться от льгот и выбрать ежемесячную выплату. Ее размер 72 403,79 руб. Сумму будут ежегодно индексировать 1 февраля. Выплату можно будет оформить на Госуслугах. Деньги поступят через СФР (ст. 10 проекта).
Если закон примут, он вступит в силу 1 января 2026 года (ст. 14 проекта).
Документы:
Проект Федерального закона N 959275-8
Информация с сайта Правительства РФ от 03.07.2025
04.07.2025
МСФО и финансовая аренда: Минфин обобщил практику применения правил
В документе рассмотрели вопросы о том, как арендодатель включает затраты по заимствованиям в первоначальную стоимость базового актива для финансовой аренды.
По МСФО (IFRS) 16 "Аренда" дата начала аренды - это дата, на которую арендодатель делает базовый актив доступным для использования арендатором. Договор финансовой аренды иногда заключают задолго до нее. Он может предусматривать создание (строительство, изготовление, др.) базового актива арендодателем. А тот вправе контролировать этот процесс.
Арендодатель признает активы в финансовой аренде как дебиторскую задолженность только на дату начала аренды. До этого их считают нефинансовыми. Аванс по активу обычно также относят к таковым.
Арендодатель может финансировать создание базового актива в том числе за счет займов третьих лиц. Если его создание занимает значительное время, актив может быть квалифицируемым. Затраты по заимствованиям, которые относятся к созданию базового актива, включают в его первоначальную стоимость. Дату начала капитализации затрат по заимствованиям определяют по МСФО (IAS) 23.
Если договор поставки содержит компонент финансирования и заем привлекли, чтобы финансировать создание базового актива, то по выданному авансу начисляют процентный доход. Его надо вычитать из капитализируемых затрат по заимствованиям.
При первоначальном признании чистой инвестиции в аренду считают разницу между валовой инвестицией в аренду, дисконтированной по ставке договора, и балансовой стоимостью базового актива с учетом капитализированных затрат по заимствованиям. Эту разницу признают в прибыли или убытке.
В ряде случаев договор между поставщиком и арендодателем может представлять собой отношения финансирования, а не поставки для аренды, например:
- аванс по поставке можно вернуть деньгами по выбору поставщика или арендодателя;
- арендодатель выступает агентом арендатора и предоставляет ему заем на покупку актива.
В таких случаях арендодатель отражает финансовый актив по МСФО (IFRS) 9 "Финансовые инструменты".
Документ:
Информация Минфина России N ОП 21-2025
Полезные ссылки:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 06.07.2025
Кадровику от 3 июля 2025 года
03.07.2025
Неподача уведомления о прекращении права на пособие не основание взыскивать переплату, решил суд
Страхователь подал в СФР сведения для назначения работнику пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фонд произвел выплаты. Позднее он установил, что застрахованный уволился. Однако работодатель уведомление об утрате права на пособие не подал. Фонд потребовал вернуть переплату. Организация этого не сделала, и СФР обратился в суд.
Суды защитили страхователя:
- он подал форму ЕФС-1, в которой указал сведения об увольнении работника;
- у фонда был доступ ко всем данным, представленным организацией;
- СФР не проверил, прекращены ли трудовые отношения, до выплаты пособия;
- после того, как фонд получил отчет ЕФС-1, он мог уточнить статус застрахованного и прекратить выплату.
Отметим, к сходным выводам суды уже приходили (например, АС Дальневосточного и Западно-Сибирского округов).
Документ:
Постановление 18-го ААС от 09.06.2025 по делу N А76-28936/2024
Полезная ссылка:
03.07.2025
Роструд разъяснил, когда оформлять наставничество не нужно
В трудовую функцию специалиста, например руководителя, может входить помощь новым работникам на постоянной основе. Зарплату он должен получать с учетом выполнения таких обязанностей. Ведомство отметило, что в этом случае на работника не распространяются особенности регулирования труда наставников.
Документ:
Письмо Роструда от 07.05.2025 N ПГ/08381-6-1
Рекомендуем:
Как установить наставничество в организации
Как установить наставничество в бюджетной организации
Полезная ссылка:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 06.07.2025
Специалисту по Госзакупкам от 3 июля 2025 года
03.07.2025
Кассация посчитала, что госзаказчик необоснованно ограничил предмет договора для оценки опыта
Заказчик закупал комнатные кресла-коляски с ручным приводом. Для оценки опыта он принимал договоры на поставку только данного товара.
Контролеры решили, что порядок оценки ограничивает конкуренцию и не дает заказчику дополнительных гарантий при исполнении контракта. По их мнению, опыт поставки комнатных кресел-колясок с ручным приводом аналогичен опыту поставки прогулочных кресел-колясок с ручным приводом, кресел-колясок с электроприводом.
Три инстанции согласились с контролерами и отметили:
- спорный порядок оценки предоставляет необоснованное преимущество участнику с узконаправленным опытом по сравнению с участником с опытом поставок других типов кресел-колясок;
- заказчик не подтвердил ни то, что порядок оценки помогает выявить более квалифицированного контрагента, ни то, что опыт поставки иных кресел-колясок нельзя сопоставить с предметом контракта.
К сходным выводам приходил 3-й ААС.
Документ:
Постановление АС Восточно-Сибирского округа от 09.06.2025 по делу N А74-11142/2024
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 06.07.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 3 июля 2025 года
03.07.2025
Суд: выплата поощрения за выслугу лет при выходе на пенсию - право, а не обязанность нанимателя
Госслужащая обратилась к нанимателю с заявлениями о назначении пенсии за выслугу лет и о выплате единовременного поощрения. В последнем ей отказали в том числе из-за характеристики бывшего руководителя. 3-й КСОЮ признал отказ законным.
Суд отметил: единовременное поощрение не относится к обязательным и гарантированным выплатам. Значит, его перечисление - это право, а не обязанность нанимателя.
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Документ:
Определение 3-го КСОЮ от 07.05.2025 N 88-8095/2025
03.07.2025
Неподача уведомления о прекращении права на пособие не основание взыскивать переплату, решил суд
Страхователь подал в СФР сведения для назначения работнику пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фонд произвел выплаты. Позднее он установил, что застрахованный уволился. Однако работодатель уведомление об утрате права на пособие не подал. Фонд потребовал вернуть переплату. Организация этого не сделала, и СФР обратился в суд.
Суды защитили страхователя:
- он подал форму ЕФС-1, в которой указал сведения об увольнении работника;
- у фонда был доступ ко всем данным, представленным организацией;
- СФР не проверил, прекращены ли трудовые отношения, до выплаты пособия;
- после того, как фонд получил отчет ЕФС-1, он мог уточнить статус застрахованного и прекратить выплату.
Отметим, к сходным выводам суды уже приходили (например, АС Дальневосточного и Западно-Сибирского округов).
Документ:
Постановление 18-го ААС от 09.06.2025 по делу N А76-28936/2024
Полезная ссылка:
03.07.2025
Роструд разъяснил, когда оформлять наставничество не нужно
В трудовую функцию специалиста, например руководителя, может входить помощь новым работникам на постоянной основе. Зарплату он должен получать с учетом выполнения таких обязанностей. Ведомство отметило, что в этом случае на работника не распространяются особенности регулирования труда наставников.
Документ:
Письмо Роструда от 07.05.2025 N ПГ/08381-6-1
Рекомендуем:
Как установить наставничество в организации
Как установить наставничество в бюджетной организации
Полезная ссылка:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 06.07.2025
Юристу от 3 июля 2025 года
03.07.2025
Проект о запрете продажи алкоголя лицам младше 21 года внесен в Госдуму
Сейчас нельзя реализовывать алкоголь в розницу гражданам, которым нет 18 лет. Продавец по-прежнему сможет потребовать у покупателя документ, чтобы определить его возраст.
Планируется, что изменение вступит в силу со дня опубликования закона.
Подберите судебную практику под вашу ситуацию с помощью специальной карточки поиска
Документ:
Проект Федерального закона N 958849-8
Полезные ссылки:
03.07.2025
Ответственность за некоторые нарушения валютного законодательства: ФНС пояснила норму о послаблении
Письмо службы касается условия, при котором не наказывают по КоАП РФ, например за незаконный обход счетов в уполномоченных банках. Условие такое: деньги, которые резидент вопреки валютным требованиям зачислил на свой зарубежный счет, нужно в течение 45 рабочих дней с даты транзакции перевести на его счет в уполномоченном банке.
По мнению ФНС, резидент вправе конвертировать сумму, которая ему поступила на иностранный счет от нерезидента, перевести ее на свой другой зарубежный счет и оттуда отправить в уполномоченный банк.
Чтобы соблюсти упомянутое условие, вовремя поступившая в данный банк сумма должна соответствовать размеру средств, которые причитаются по сделке с нерезидентом. При этом можно вычесть расходы на банковские комиссии и конвертацию. Однако такие затраты нужно подтвердить документально.
Документ:
Письмо ФНС России от 26.06.2025 N БС-4-17/6153@
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 06.07.2025
Бухгалтеру от 3 июля 2025 года
03.07.2025
Неподача уведомления о прекращении права на пособие не основание взыскивать переплату, решил суд
Страхователь подал в СФР сведения для назначения работнику пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фонд произвел выплаты. Позднее он установил, что застрахованный уволился. Однако работодатель уведомление об утрате права на пособие не подал. Фонд потребовал вернуть переплату. Организация этого не сделала, и СФР обратился в суд.
Суды защитили страхователя:
- он подал форму ЕФС-1, в которой указал сведения об увольнении работника;
- у фонда был доступ ко всем данным, представленным организацией;
- СФР не проверил, прекращены ли трудовые отношения, до выплаты пособия;
- после того, как фонд получил отчет ЕФС-1, он мог уточнить статус застрахованного и прекратить выплату.
Отметим, к сходным выводам суды уже приходили (например, АС Дальневосточного и Западно-Сибирского округов).
Документ:
Постановление 18-го ААС от 09.06.2025 по делу N А76-28936/2024
Полезная ссылка:
03.07.2025
Ответственность за некоторые нарушения валютного законодательства: ФНС пояснила норму о послаблении
Письмо службы касается условия, при котором не наказывают по КоАП РФ, например за незаконный обход счетов в уполномоченных банках. Условие такое: деньги, которые резидент вопреки валютным требованиям зачислил на свой зарубежный счет, нужно в течение 45 рабочих дней с даты транзакции перевести на его счет в уполномоченном банке.
По мнению ФНС, резидент вправе конвертировать сумму, которая ему поступила на иностранный счет от нерезидента, перевести ее на свой другой зарубежный счет и оттуда отправить в уполномоченный банк.
Чтобы соблюсти упомянутое условие, вовремя поступившая в данный банк сумма должна соответствовать размеру средств, которые причитаются по сделке с нерезидентом. При этом можно вычесть расходы на банковские комиссии и конвертацию. Однако такие затраты нужно подтвердить документально.
Документ:
Письмо ФНС России от 26.06.2025 N БС-4-17/6153@
Полезная ссылка:
03.07.2025
Роструд разъяснил, когда оформлять наставничество не нужно
В трудовую функцию специалиста, например руководителя, может входить помощь новым работникам на постоянной основе. Зарплату он должен получать с учетом выполнения таких обязанностей. Ведомство отметило, что в этом случае на работника не распространяются особенности регулирования труда наставников.
Документ:
Письмо Роструда от 07.05.2025 N ПГ/08381-6-1
Рекомендуем:
Как установить наставничество в организации
Как установить наставничество в бюджетной организации
Полезная ссылка:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)
03.07.2025
НДФЛ с компенсации расходов на медицинскую страховку при загранкомандировке: Минфин уточнил нюанс
При оплате работодателем затрат на загранкомандировки НДФЛ не платят, в частности, с расходов на получение виз. Если для визы нужна медстраховка, ее стоимость в базу не включают. В противном случае с суммы возмещения расходов на медстраховку нужно исчислить налог.
Документ:
Письмо Минфина России от 26.05.2025 N 03-04-05/51609
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 02.07.2025
Кадровику от 2 июля 2025 года
02.07.2025
Суды не согласились с увольнением беременной, которая не подала заявление о продлении срока договора
Действие трудового договора с беременной не стали продлевать, потому что она не попросила этого сделать и не представила справку из медорганизации. Работницу уволили во время больничного. Она обратилась в суд.
Апелляция и кассация сошлись во мнении: увольнение незаконно, трудовой договор следует продлить до окончания отпуска по беременности и родам.
Работодатель не разъяснил сотруднице право продлить срока договора и не выяснил, хочет ли она это сделать. Суды также приняли во внимание, что работница из-за временной нетрудоспособности не смогла подать заявление вовремя. Злоупотребления правом с ее стороны не было.
Отметим, практика на этот счет неоднозначна.
Документ:
Определение 3-го КСОЮ от 21.05.2025 N 88-10074/2025
Рекомендуем:
Каковы особенности увольнения беременной при истечении срочного трудового договора
Полезная ссылка:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 02.07.2025
Специалисту по Госзакупкам от 2 июля 2025 года
02.07.2025
Минфин пояснил нюанс применения национального режима, если госзаказчик использует позицию КТРУ
Ведомство сообщило, что для применения нацрежима не нужно ориентироваться на наименования товара, работы, услуги и код по ОКПД 2 в позиции КТРУ. Заказчику следует использовать их наименования в перечнях с защитными мерами независимо от того, есть ли в позиции каталога код по ОКПД 2 из списков или нет.
Для примера ведомство привело инвалидные коляски (кроме частей и принадлежностей) с кодом 30.92.2 по ОКПД 2 из перечня N 2. При закупке этих товаров ограничение применяют к любым инвалидным коляскам (кроме частей и принадлежностей) независимо от их наименования в позиции каталога и от того, указан в ней или нет код 30.92.2 по ОКПД 2.
Документ:
Информационное письмо Минфина России от 26.06.2025 N 24-01-06/62311
Полезные ссылки:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 02.07.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 2 июля 2025 года
02.07.2025
СГС "Единый план счетов": Минфин рассказал учреждениям, что изменится в учете
Ведомство выпустило методрекомендации по применению стандарта "Единый план счетов". Они касаются общих вопросов начала его использования, минимальных требований к бухучету и обобщению информации, а также ключевых правил применения плана счетов. Рассмотрим основные моменты.
Начало применения
По общему правилу СГС нужно применять с 1 января 2026 года всем бюджетным и автономным учреждениям, а также централизованным бухгалтериям при ведении бухучета. Перейти на стандарт при ведении бюджетного учета должны, в частности:
- ПБС, в т. ч. казенные учреждения, которые вправе принимать и исполнять бюджетные обязательства от имени публично-правовых образований;
- бюджетные и автономные учреждения с полномочиями исполнять публичные денежные обязательства перед физлицами.
Минфин отметил, что изменить учетную политику нужно не позднее 30 декабря 2025 года.
Минимальные требования к бухучету
Ведомство напомнило, что состав счетов по СГС синхронизирован с Инструкцией N 157н. Однако одно из основных новшеств - появление признака счета: теперь счета разделяются на активные, пассивные и активно-пассивные. Активные счета не могут иметь кредитового остатка после любой операции, а пассивные - дебетового. "Неверный" остаток может указывать:
- на отсутствие первички, которая подтверждает увеличение актива или обязательства;
- ошибки в ней или ее несвоевременную передачу.
Бухгалтер обязан отслеживать и пресекать такие моменты. Конкретные правила внутреннего контроля по корректности формирования остатков следует закрепить в учетной политике.
В остальном методология ведения учета прежняя, например:
- учет по общему правилу ведут в рублях. Исключения есть в СГС "Влияние изменений курсов иностранных валют" для загранучреждений;
- в номерах счетов аналитического учета отражают КБК, КФО, синтетический и аналитический счет, а также КОСГУ. При этом правила о применении КБК в бухучете одинаковы и для бюджетных, и для автономных учреждений;
- можно вводить дополнительные аналитические коды, разряды в них и забалансовые счета;
- основными методами и требованиями к ведению бухучета остаются метод начисления, метод двойной записи и непрерывность учета.
Минимальные требования к систематизации и обобщению информации
Как и сейчас, систематизацию и обобщение информации в бухучете нужно делать через регистрацию и накопление данных в регистрах:
- карточках объектов учета;
- журналах операций;
- главной книге;
- иных регистрах.
Первичку нужно систематизировать не реже каждого отчетного периода (месяца, квартала, года) путем хронологической подборки (брошюровки). При электронном документообороте вместо первички на бумаге хранят скан-копии.
Основные требования по применению Единого плана счетов
Минфин привел свод правил и способов реализации аналитического учета и указал журналы, которые используют в конкретных операциях (приложение 1 и 2 к методрекомендациям). Так, объекты ОС надо учитывать в разрезе:
- видов имущества (по кодам группы и вида объектов);
- объектов ОС или инвентарных групп;
- инвентарных номеров;
- местонахождений инвентарных объектов (адресов, мест хранения);
- ответственных лиц.
Операции по выбытию и перемещению ОС отражают в журнале операций по выбытию и перемещению нефинансовых активов.
Таблицы из приложений Минфин собирается актуализировать. Их будут размещать на сайте ведомства.
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Документ:
Письмо Минфина России от 30.06.2025 N 02-07-08/63940
Полезные ссылки:
02.07.2025
Пособие по временной нетрудоспособности: суд подтвердил, что повторно подавать документы не нужно
Организация одновременно получила данные о закрытии электронного больничного и запрос СФР. Страхователь разместил сведения для расчета пособия по больничному листу.
Фонд оштрафовал организацию за несвоевременную подачу информации. Страхователь обратился в суд. Три инстанции его поддержали.
Суды установили, что организация передала сведения для пособия в день, когда получила сообщение о закрытии больничного. Следовательно, на момент запроса у фонда были данные для назначения пособия. Он нарушил правило: при наличии у страховщика информации ее не запрашивают у страхователя.
Суды пришли к выводу, что срок подачи сведений не нарушен. Информацию направили вовремя. Ответственность установлена за непредставление данных для пособия, а не за отсутствие ответа на конкретный запрос.
Документ:
Постановление АС Московского округа от 28.04.2025 N А40-206524/2024
Полезная ссылка:
02.07.2025
Подборка интересных судебных споров за II квартал 2025 года для бухгалтера бюджетной организации
На работу бухгалтера могут повлиять не только нормативные документы и разъяснения ведомств, но и судебные акты. В прошедшем квартале суды рассмотрели много споров. Мы отобрали те, о которых писали в новостях и которые больше всего заинтересовали бухгалтеров.
Проверки
Невыполненное госзадание по одной услуге и перевыполненное по другой
АС Московского округа поддержал проверяющих, которые посчитали, что по ряду услуг вуз не достиг показателей объема, а значит, не выполнил госзадание. Вуз сослался на то, что по другим услугам госзадание перевыполнил.
Суд не принял этот довод. Размер субсидии рассчитывают из показателей объема, которых достигли, а их достижение показателей рассчитывают по каждой услуге отдельно. Для взаимозачета невыполненных и перевыполненных показателей по разным услугам нет оснований. Если суммы нужно было перераспределить по услугам, следовало обратиться к учредителю.
Проверка учредителя в случае, когда объект проверки - подведомственное учреждение
Контролеры при проверке учреждения выявили, что его учредитель допустил нецелевое использование бюджетных средств, и потребовали устранить нарушения. Учредитель счел такие действия незаконными, поскольку в плане контрольных мероприятий его не было, а также не было надлежащего уведомления и распоряжения о проверке.
Суды трех инстанций доводы не приняли, а ВС РФ отказал в пересмотре дела. Проверка учреждения всегда связана с проверкой госзадания, формирование и обеспечение которого - компетенция учредителя. Проверяющие направляли запросы в том числе ему, поэтому он не мог не знать о контрольных мероприятиях.
Нецелевой расход субсидий
Несколько штрафов директору за однородные нарушения
Учреждение закупило беседки, видеокамеры и парковые диваны для благоустройства территории. Для покупки использовали средства с подстатьи 225 КОСГУ, но работ по установке активов не было. Учреждение должно было перераспределить обязательства на подстатью 310 КОСГУ, но не сделало этого.
Директора оштрафовали за каждый эпизод. Суды трех инстанций согласились с проверяющими: оборудование оплачивалось в разное время, а значит, покупки образовывали отдельные составы правонарушений.
ВС РФ решение отменил и направил дело на пересмотр. Суды не учли, что в ходе проверки выявили несколько нарушений, ответственность за которые предусмотрена одной и той же статьей КоАП РФ.
Увольнение госслужащих после получения выплат к отпуску
Госслужащие получили матпомощь и единовременную выплату к отпуску. Суммы посчитали нецелевым расходом, поскольку при расчете не учли отработанное до увольнения время. АС Северо-Западного округа рассмотрел ситуацию каждого чиновника отдельно.
Те чиновники, которые поступили на службу задолго до спорного периода, имели право на отпуск в любое время года независимо от периода, отработанного в календарном году. На дату предоставления отпуска наниматель не знал об увольнении. Он не мог пересчитать выплаты и удержать часть суммы при расторжении контракта, ведь такого основания нет вТК РФ. Значит, признать выплаты нецелевым расходом нельзя.
Один из чиновников ушел в отпуск и уволился в том же году, в котором поступил на службу. Он получил соцвыплаты как за полные отработанные 12 месяцев. Однако излишне перечисленную служащему сумму министерство вернуло в бюджет до представления проверяющих.
Нецелевой расход средств ОМС
Надбавка за руководство студенческой практикой
Врачи за счет ОМС получали стимулирующую надбавку за руководство производственной практикой. 7-й ААС согласился с фондом: это нецелевой расход:
- в базовой программе ОМС не было расходов на подготовку обучающихся;
- спорные затраты не относятся к деятельности медорганизации в рамках ОМС и имеют другие источники финансирования;
- надбавка не считается выплатой за оказание медуслуг.
Услуги видеотрансляции записей с камер
Больница за счет ОМС оплатила услуги по трансляции видеоизображения в режиме реального времени, что фонд посчитал нецелевым расходом. 7-й ААС также решил, что спорные затраты не нужны для деятельности медорганизации в целом. При этом обеспечение общественного порядка и безопасности, антитеррористические меры не связаны с медпомощью, и расходы на них не входят в тариф по ОМС.
Зарплата медработников с просроченными сертификатами
Поскольку ряд медработников не вовремя прошли повышение квалификации, они оказывали медпомощь, имея просроченные сертификаты. АС Уральского округа посчитал зарплату за этот период нецелевым расходом средств ОМС:
- специалисты должны соответствовать квалификационным требованиям и характеристикам, а сертификат подтверждает специальное право заниматься определенной меддеятельностью;
- если в реестре счетов есть случаи, когда медпомощь оказал работник без сертификата или свидетельства специалиста по профилю, в оплате медпомощи за счет ОМС откажут;
- в тарифе не учитывают расходы на зарплату специалистов без сертификатов.
Взносы на травматизм
Молодые врачи получали единовременные и ежемесячные выплаты. 11-й ААС признал незаконным доначисление взносов на травматизм на эти суммы.
Деньги выплачивали за счет регионального бюджета. Выплаты должны были привлекать врачей к работе в государственном медучреждении, их перечисляли по региональному закону. Значит, суммы не облагают взносами.
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Полезные ссылки:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 02.07.2025
Юристу от 2 июля 2025 года
02.07.2025
Несообщение в военкомат о переезде внутри РФ: сенаторы одобрили увеличение штрафа
Если при переезде на новое место пребывания (без регистрации) гражданин не известит об этом, в частности, военкомат или не явится туда вовремя, то заплатит от 10 тыс. до 20 тыс. руб.
Сейчас за несообщение о переезде штрафуют на сумму от 1000 до 5000 руб. При этом наказания за неявку нет.
Новшество заработает со дня опубликования закона.
Подберите судебную практику под вашу ситуацию с помощью специальной карточки поиска
Документ:
Проект Федерального закона N 840347-8
Полезная ссылка:
02.07.2025
Ряд граждан могут открыть через Госуслуги социальные счета и вклады, сообщило Минцифры
Сервис по оформлению новых банковских продуктов заработал на Госуслугах. Им могут воспользоваться граждане-льготники, которые получают соцвыплаты. Для этого нужно быть клиентом банка - участника программы.
Оформить социальный вклад или счет вправе граждане РФ старше 18 лет, которым полагается хотя бы одна из таких мер соцподдержки:
- единое пособие на детей и беременных женщин;
- ежемесячное либо единовременное пособие по соцконтракту;
- федеральная или региональная соцдоплата к пенсии.
Заключить договор через Госуслуги может только сам гражданин.
Ведомство напомнило условия открытия социальных вкладов и счетов.
Условия для соцвклада:
- сумма - до 50 тыс. руб. Вклад можно пополнять в любое время, но в пределах лимита;
- срок - 1 год. Его можно продлить;
- ставка - максимальная из тех, которые предлагает банк по вкладам сроком от 1 месяца до 1 года;
- проценты начисляют и выплачивают ежемесячно.
Условия для соцсчета:
- сумма - без ограничений. Счет можно пополнять в любое время на любую сумму;
- срок - 1 год. Его можно продлить;
- ставка определяется договором. На сумму до 50 тыс. руб. она не может быть ниже 1/2 ключевой ставки;
- снимать любую сумму можно в любое время;
- перевод третьим лицам - до 20 тыс. руб. в месяц без комиссии;
- проценты начисляют ежедневно, выплачивают ежемесячно.
Документ:
Информация с сайта Минцифры России от 01.07.2025
02.07.2025
Инфраструктуру АЗС и ряда иных объектов дорожного сервиса предложено расширить - поправки Минтранса
По проекту с 1 марта 2026 года у АЗС и крупных пунктов общепита (суммарная площадь минимум 1500 кв. м) должны быть комната матери и ребенка, а также детская площадка. Последнюю оборудуют и мотели.
Поправки касаются объектов, которые будут строить или реконструировать после упомянутой даты. Условие: они находятся в полосах отвода любых дорог общего пользования, кроме частных.
Публичное обсуждение новшеств завершат 17 июля. Ими хотят дополнить действующие требования.
Документ:
Проект постановления Правительства РФ
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
