Когда нужна переподготовка и повышение квалификации?
- 29.11.2019
· Профессиональный стандарт и правила его применения
· Как действовать работодателю?
· Добровольно или принудительно?
· Зачем идти учиться? Нужен ли диплом?
Если работодатель вкладывает деньги в учебу сотрудников, то это означает, что работодатель вкладывает в производство, снижает риски ошибок.
Заинтересовала статья: «Добровольно-принудительная переподготовка. Есть ли смысл в повышении квалификации»?
Прочитать ее в полном объеме можно, если у Вас установлена система КонсультантПлюс. Просто перейдите по ссылке.
документ в офлайн-версии КонсультантПлюс
документ в онлайн-версии КонсультантПлюс
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации